Crédito Andrezza Barros.

Com o anúncio de rateio dos recursos do Previne Brasil por desempenho, Parnamirim pretende equilibrar valores financeiros per capita referentes à população efetivamente cadastrada nas equipes de Saúde da Família

Em reunião que contou com a presença de representantes das categorias que atuam no Programa de Estratégia Saúde da Família e vereadores Comissão de Saúde da Câmara, além da secretária municipal de Saúde, Luciana Guimarães, o prefeito de Parnamirim, Rosano Taveira, formalizou  a decisão tomada em conjunto sobre o rateio dos recursos recebidos através Programa Previne Brasil pelo critério de desempenho, seguindo regras estabelecidas pelo próprio programa.

O anúncio foi comemorado pelas categorias que atuam em Parnamirim, já que representa o rateio de 100% de todo recurso recebido, por meio do repasse feito pela União, entre os profissionais que cumprem o trabalho, de forma a valorizar critérios como capitação, desempenho e incentivo para ações estratégicas.

“A ideia é colocar em prática o modelo de financiamento focado em aumentar o acesso das pessoas aos serviços da Atenção Primária e o vínculo entre população e equipe, com base em mecanismos que induzem à responsabilização dos gestores e dos profissionais pelas pessoas que assistem”, destacou o prefeito Taveira.

Com o anúncio de rateio dos recursos do Previne Brasil por desempenho, Parnamirim pretende equilibrar valores financeiros per capita referentes à população efetivamente cadastrada nas equipes de Saúde da Família (eSF) e de Atenção Primária (eAP), com o grau de desempenho assistencial das equipes somado a incentivos específicos, como ampliação do horário de atendimento (Programa Saúde na Hora), equipes de saúde bucal, informatização (Informatiza APS), equipes de Consultório na Rua, equipes que estão como campo de prática para formação de residentes na APS, entre outros tantos programas.

“Temos certeza que dessa forma, vamos induzir o aprimoramento dos processos de trabalho e a qualificação dos resultados em saúde, além de otimizar aspectos como periodicidade e método da avaliação”, destacou a secretária Luciana.